Шрифт: Arial Times
Размер: A A A
Интервал: AA AA AA
Цвета: Ц Ц Ц Ц Ц

25 июля 2021, Воскресенье

Версия сайта для слабовидящих Основная
версия сайта

Меню

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей и включение в кадровый резерв инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области

ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА

Приказом инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области от 22 марта 2021 г. № 519−01/02−05/11 объявлены конкурсы:

на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:

— начальник сектора информатизации отдела бюджетной политики и информатизации;
— консультант отдела строительного надзора по районам области управления надзорной деятельности;
— консультант отдела финансового контроля управления контроля в области долевого строительства;
— главный специалист сектора информатизации отдела бюджетной политики и информатизации;
— главный специалист отдела бюджетной политики и информатизации;
— главный специалист сектора по выявлению самовольных построек управления надзорной деятельности;

на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы:

главной группы:
— начальник отдела строительного надзора по г. Нижнему Новгороду управления надзорной деятельности;
— начальник отдела строительного надзора по районам области управления надзорной деятельности;
— начальник отдела финансового контроля управления контроля в области долевого строительства;
— начальник отдела проверки соответствия застройщиков и проектных деклараций управления контроля в области долевого строительства;
— заместитель начальника отдела строительного надзора по районам области управления надзорной деятельности;
— начальник сектора по выявлению самовольных построек управления надзорной деятельности;
ведущей группы:
— консультант отдела строительного надзора по г. Нижнему Новгороду управления надзорной деятельности;
— консультант сектора информатизации отдела бюджетной политики и информатизации;
— консультант сектора по работе с проблемными объектами управления контроля в области долевого строительства;
— консультант отдела правовой работы управления организационно-правовой работы.
старшей группы:
— главный специалист сектора по работе с проблемными объектами управления контроля в области долевого строительства;
— главный специалист отдела строительного надзора по районам области управления надзорной деятельности.

В соответствии с должностными регламентами к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы устанавливаются следующие квалификационные требования:

— начальник сектора информатизации отдела бюджетной политики и информатизации:

1. Базовые квалификационные требования.
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей государственной гражданской службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются не менее одного года стажа государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями;
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», укрупненные группы направлений подготовки — «Информационная безопасность», «Информатика и вычислительная техника» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Федеральный Закон от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
— Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
— Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. № 313 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Информационное общество (2011—2020 годы)»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
б) иные профессиональные знания:
— знание основ сетевых технологий, принципов работы компьютерных систем и сетей;
— понятие базовых информационных ресурсов;
— знание перечня документов (сведений), обмен которыми между органами и организациями при оказании государственных услуг и исполнении государственных функций осуществляется в электронном виде;
— знание нормативных правовых актов Российской Федерации и методических документов ФСТЭК России в области защиты информации;
— принципы работы программно-аппаратных средств защиты информации, понимание принципов алгоритмов защиты, основ защиты от разрушающих программных воздействий;
— порядок организации и обеспечения безопасности хранения, обработки и передачи по каналам связи с использованием средств криптографической защиты информации с ограниченным доступом, не содержащей сведений, составляющих государственную тайну;
в) профессиональные умения:
— применение современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;
— использование межведомственного и ведомственного электронного документооборота, информационно-телекоммуникационными сетей;
— установка сетевого программного обеспечения на серверах и рабочих станциях и поддержка их в рабочем состоянии;
— мониторинг сети, выявление ошибки пользователей и сетевого программного обеспечения, восстановление работоспособности системы;
— анализ угроз безопасности информации, оценка рисков безопасности информации;
— определение объектов защиты;
— применение средств защиты информации;
— умение работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности;
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— технологии и средства обеспечения информационной безопасности;
— сетевого оборудования (роутеры, сетевые концентраторы, сетевые коммутаторы, маршрутизаторы, VP№-узлы), системы печати (принтеры, факсы, копиры), источники питания (блоки питания, UPS, батареи), носители информации (жесткие диски, USB-накопители, CD/DVD приводы, floppy);
— принципы работы сетевых протоколов, построения компьютерных сетей;
— локальные сети (протоколы, сетевое оборудование, принципы построения сетей).
2) к функциональным умениям:
— осуществление антивирусной защиты локальной сети и отдельных компьютеров;
— осуществление верстки макетов, разработка и тестирование сайтов;
— установка, настройка и работа пользовательского программного обеспечения, ввод в домен, разграничение доступа;
— определение неисправности принтера, ксерокса, монитора.
— разработка технических заданий извещений и документаций об осуществлении закупок;
— порядок работы в единой информационной системе.

Должностной регламент (скачать)

— консультант отдела строительного надзора по районам области управления надзорной деятельности:

Размещение рабочего места предусматривается в г. Дзержинск Нижегородской области


1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Техника и технологии строительства», «Градостроительство», «Архитектура» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Жилищный кодекс Российской Федерации;
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2008 г. № 87 «О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 21 июня 2010 г. № 468 «О порядке проведения строительного контроля при осуществлении строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов капитального строительства»;
— постановление Правительства Нижегородской области от 17 марта 2006 № 82 «Об органе исполнительной власти Нижегородской области, уполномоченном на осуществление государственного строительного надзора».
— постановление Правительства Нижегородской области от 23 марта 2006 № 86 «О порядке извещения о начале и этапах производства работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства».
— приказ Ростехнадзора от 26 декабря 2006 г. № 1129 «Об утверждении и введение в действие порядка проведения проверок при осуществлении государственного строительного надзора и выдачи заключений о соответствии построенных, реконструируемых, отремонтированных объектах капитального строительства требованиям технических регламентов (норм и правил), иных нормативно правовых актах, проектной документации;
— приказ Федеральной службы по технологическому, экологическому и атомному надзору от 26 декабря 2006 года № 1130 «Об утверждении и введении в действие Порядка формирования и ведения дел при осуществлении государственного строительного надзора (РД-11−03−2006)»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2016 г. № 54 «О государственном строительном надзоре Российской Федерации»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
б) иные профессиональные знания:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о градостроительной деятельности при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— порядок проверки соответствия выполняемых работ, применяемых строительных материалов в процессе строительства и результатов таких работ требованиям технических регламентов, нормам и правилам, а также требованиям иных нормативных правовых актов и проектной документации;
— требования технических регламентов при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур.
в) профессиональные умения:
— анализ законодательной базы в сфере осуществления государственного строительного надзора;
— осуществление производства по делам об административных правонарушениях;
— применение нормативно-правовых актов в области контроля за долевым строительством;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере долевого строительства.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления государственного строительного надзора;
— институт предварительной проверки обращений и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение строительных норм и правил;
— умение работать с технической проектной документацией.

Должностной регламент (скачать)

— консультант отдела финансового контроля управления контроля в области долевого строительства:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Юриспруденция», «Экономика», «Финансы и кредит» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Жилищный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— постановление Правительства РФ от 21 апреля 2006 г. № 233
«О нормативах оценки финансовой устойчивости деятельности застройщика».
— постановление Правительства Российской Федерации от 27 октября 2005 г. № 645 «О ежеквартальной отчетности застройщиков об осуществлении деятельности связанной с привлечением денежных средств участников долевого строительства»;
— приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 20 декабря 2016 г. № 996/пр «Об утверждении формы проектной декларации»;
— приказ Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2000 г. № 94н «Об утверждении плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкция по его применению»;
— приказ Правительства Нижегородской области от 29 декабря 2006 № 453 «О порядке реализации Федерального закона от 30 декабря 2004 года № 214-ФЗ „Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации“ на территории Нижегородской области».
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о долевом строительстве;
— порядок проверки застройщиков, осуществляющих строительство многоквартирных домов и (или) иных объектов недвижимости с привлечением денежных средств граждан, требованиям федерального законодательства и иных нормативных правовых актов;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур.
в) профессиональные умения:
— анализ законодательной базы в сфере осуществления государственного строительного надзора;
— осуществление производства по делам об административных правонарушениях;
— применение нормативно-правовых актов в области контроля за долевым строительством;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере долевого строительства.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления государственного контроля в области долевого строительства;
— институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение законодательства при осуществлении контроля за долевым строительством;
— проведение проверок в сфере долевого строительства многоквартирных домов;
— составление плана проведения проверок застройщиков;
— умение работать с нормативными базами.

Должностной регламент (скачать)

— главный специалист сектора информатизации отдела бюджетной политики и информатизации:

1. Базовые квалификационные требования.
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.
1.3.К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направлению подготовки: укрупненные группы направлений подготовки — «Информационная безопасность», «Информатика и вычислительная техника» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Федеральный Закон от 6 октября 1999 г. № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
— Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
— Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. № 313 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Информационное общество (2011—2020 годы)»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
б) иные профессиональные знания:
— знание основ сетевых технологий, принципов работы компьютерных систем и сетей;
— понятие базовых информационных ресурсов;
— знание перечня документов (сведений), обмен которыми между органами и организациями при оказании государственных услуг и исполнении государственных функций осуществляется в электронном виде;
— знание нормативных правовых актов Российской Федерации и методических документов ФСТЭК России в области защиты информации;
— принципы работы программно-аппаратных средств защиты информации, понимание принципов алгоритмов защиты, основ защиты от разрушающих программных воздействий;
— порядок организации и обеспечения безопасности хранения, обработки и передачи по каналам связи с использованием средств криптографической защиты информации с ограниченным доступом, не содержащей сведений, составляющих государственную тайну;
в) профессиональные умения:
— применение современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;
— использование межведомственного и ведомственного электронного документооборота, информационно-телекоммуникационными сетей;
— установка сетевого программного обеспечения на серверах и рабочих станциях и поддержка их в рабочем состоянии;
— мониторинг сети, выявление ошибки пользователей и сетевого программного обеспечения, восстановление работоспособности системы;
— анализ угроз безопасности информации, оценка рисков безопасности информации;
— определение объектов защиты;
— применение средств защиты информации;
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— технологии и средства обеспечения информационной безопасности;
— сетевого оборудования (роутеры, сетевые концентраторы, сетевые коммутаторы, маршрутизаторы, VPN-узлы), системы печати (принтеры, факсы, копиры), источники питания (блоки питания, UPS, батареи), носители информации (жесткие диски, USB-накопители, CD/DVD приводы, floppy);
— принципы работы сетевых протоколов, построения компьютерных сетей;
— локальные сети (протоколы, сетевое оборудование, принципы построения сетей).
2) к функциональным умениям:
— осуществление антивирусной защиты локальной сети и отдельных компьютеров;
— осуществление верстки макетов, разработка и тестирование сайтов;
— установка, настройка и работа пользовательского программного обеспечения, ввод в домен, разграничение доступа;
— определение неисправности принтера, ксерокса, монитора.

Должностной регламент (скачать)

— главный специалист отдела бюджетной политики и информатизации:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образования.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направлению подготовки: «Экономика», «Финансы и кредит», укрупненная группа направления подготовки — «Экономика и управление» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
дополнительное профессиональное образование в сфере закупок.
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Бюджетный Кодекс Российской Федерации от 31 июля 1998 г. № 145-ФЗ;
— Федеральный Закон от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
— Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;
— Федеральный Закон от 5 апреля 2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
— Приказ министерства финансов Российской Федерации от 1 декабря 2010 г. № 157н «Об утверждении единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и инструкции по его применению»;
— Приказ министерства финансов Российской Федерации от 6 декабря 2010 г. № 162н «Об утверждении плана счетов бюджетного учета и инструкции по его применению»;
— Приказ министерства финансов Российской Федерации от 29 ноября 2017 г. № 209н «Об утверждении порядка применения классификации операций сектора государственного управления»;
— Приказ министерства финансов Российской Федерации от 6 июня 2019 г. № 85н «О порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения»;
— Приказ министерства финансов Российской Федерации от 31 декабря2016 г. № 257н «Об утверждении Федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Основные средства»;
— Приказ министерства финансов Российской Федерации от 30 марта 2015 г. № 52н «Об утверждении форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, органами управления государственными внебюджетными средствами, государственными (муниципальными) учреждениями, и методических указаний по их применению»;
— иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Нижегородской области применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
б) иные профессиональные знания:
— организация и проведение процедур закупок товаров, работ, услуг;
— знания основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере законодательства о бюджете и финансовом контроле;
— показатели бюджетной классификации, по которым отражаются расходы на осуществление деятельности инспекции;
— проведение анализа законодательной базы в сфере закупок для государственных нужд;
в) профессиональные умения:
— подготовка документов, необходимых для проведения закупок товаров, работ, услуг в соответствии с Федеральным законом от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг»;
— формирование и составление отчетности по закупкам (квартальной, месячной и оперативной);
— составление документов аналитического, информационного характера;
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— понятие нормы права, нормативного правового акта;
— понятие проекта нормативного правового акта, этапы его разработки;
— порядок составления планово-отчетной документации;
— понятие, процедура рассмотрения обращений граждан и организаций;
— практика применения законодательства о контрактной системе в сфере закупок;
— принципы планирования;
— порядок осуществления закупок для государственных нужд.
2) к функциональным умениям:
— формирование извещений, документаций о закупках;
— формирование разъяснений положений документаций о закупках;
— работа в Единой информационной системе в сфере закупок.

Должностной регламент (скачать)

— главный специалист сектора по выявлению самовольных построек управления надзорной деятельности:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образования.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Профессиональные квалификационные требования:
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Техника и технологии строительства», «Градостроительство», «Архитектура» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2. Профессиональные знания и профессиональные умения:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Жилищный кодекс Российской Федерации;
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
—  постановление Правительства Нижегородской области от 17 марта 2003 г. № 82 «Об органе исполнительной власти Нижегородской области, уполномоченном на осуществление государственного строительного надзора»;
— постановление Правительства Нижегородской области от 25 ноября 2011 г. № 954 «Об утверждении Положения об инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области»;
— приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 26 декабря 2006 г. № 1130 «Об утверждении и введении в действие порядка формирования и ведения дел при осуществлении государственного строительного надзора»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные умения:
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур;
— порядок рассмотрения обращений граждан, юридических лиц;
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области надзора за строительством;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами градостроительной деятельности;
— применение в работе требований и норм правил землепользования и застройки территорий, документации по планировке территории.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления регионального государственного строительного надзора, в том числе по выявлению самовольных построек;
— институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение законодательства при осуществлении регионального государственного строительного надзора при строительстве, реконструкции объектов капитального строительства, а также при определении признаков самовольного строительства;
— умение работать с нормативными документами, разрешительной и иной документацией.
б) профессиональные умения:
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами градостроительной деятельности;
— подготовка запросов и обработка информации, поступившей из Управления Росреестра по Нижегородской области;
— подготовка запросов и обработка информации, поступивших от органов государственной власти Нижегородской области, организаций различных организационно-правовых форм, должностных лиц, органов местного самоуправления информацию, необходимую для осуществления деятельности сектора.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы главной группы — начальник отдела строительного надзора по г. Нижнему Новгороду управления надзорной деятельности, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры .
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей гражданской службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются не менее одного г. стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Техника и технологии строительства», «Градостроительство», «Архитектура», «Командная строительно-квартирных органов», «Командная строительства и эксплуатации зданий и сооружений» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
—  Постановление Правительства Нижегородской области от 17 марта 2006 г. № 82 «Об органе исполнительной власти Нижегородской области, уполномоченном на осуществление государственного строительного надзора».
—  Постановление Правительства Нижегородской области от 22 марта 2006 г. № 86 «О порядке извещения о начале и этапах производства работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства».
— Постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2008 г. № 87 «О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 21 июня 2010 г. № 468 «О порядке проведения строительного контроля при осуществлении строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов капитального строительства»;
— Приказ Ростехнадзора от 26 декабря 2006 г. № 1128 «Об утверждении и введении в действие Требований к составу и порядку ведения исполнительной документации при строительстве, реконструкции, капитальном ремонте объектов капитального строительства и требований, предъявляемых к актам освидетельствования работ, конструкций, участков сетей инженерно-технического обеспечения» (вместе с «РД-11−02−2006… «);
— Приказ Ростехнадзора от 12 марта 2020 г. № 107 «Об утверждении форм документов, необходимых для осуществления государственного строительного надзора»
— приказ Федеральной службы по технологическому, экологическому и атомному надзору от 26 декабря 2006 г. № 1130 «Об утверждении и введении в действие Порядка формирования и ведения дел при осуществлении государственного строительного надзора (РД-11−03−2006)»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о градостроительной деятельности при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— порядок проверки соответствия выполняемых работ, применяемых строительных материалов в процессе строительства и результатов таких работ требованиям технических регламентов, нормам и правилам, а также требованиям иных нормативных правовых актов и проектной документации;
— требования технических регламентов при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур.
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области государственного строительного надзора;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере государственного строительного надзора.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления государственного строительного надзора;
— институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение строительных норм и правил;
— умение работать с технической проектной документацией.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы главной группы — начальник отдела строительного надзора по районам области управления надзорной деятельности, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры .
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей гражданской службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются не менее одного г. стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Техника и технологии строительства», «Градостроительство», «Архитектура», «Командная строительно-квартирных органов», «Командная строительства и эксплуатации зданий и сооружений» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
—  Правительства Нижегородской области от 17 марта 2006 г. № 82 «Об органе исполнительной власти Нижегородской области, уполномоченном на осуществление государственного строительного надзора».
—  Постановление Правительства Нижегородской области от 22 марта 2006 г. № 86 «О порядке извещения о начале и этапах производства работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства».
— Постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2008 г. № 87 «О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 21 июня 2010 г. № 468 «О порядке проведения строительного контроля при осуществлении строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов капитального строительства»;
— Приказ Ростехнадзора от 26 декабря 2006 г. № 1128 «Об утверждении и введении в действие Требований к составу и порядку ведения исполнительной документации при строительстве, реконструкции, капитальном ремонте объектов капитального строительства и требований, предъявляемых к актам освидетельствования работ, конструкций, участков сетей инженерно-технического обеспечения» (вместе с «РД-11−02−2006… «);
— Приказ Ростехнадзора от 12 марта 2020 г. № 107 «Об утверждении форм документов, необходимых для осуществления государственного строительного надзора»
— приказ Федеральной службы по технологическому, экологическому и атомному надзору от 26 декабря 2006 г. № 1130 «Об утверждении и введении в действие Порядка формирования и ведения дел при осуществлении государственного строительного надзора (РД-11−03−2006)»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о градостроительной деятельности при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— порядок проверки соответствия выполняемых работ, применяемых строительных материалов в процессе строительства и результатов таких работ требованиям технических регламентов, нормам и правилам, а также требованиям иных нормативных правовых актов и проектной документации;
— требования технических регламентов при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур.
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области государственного строительного надзора;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере государственного строительного надзора.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления государственного строительного надзора;
— институт предварительной проверки обращений и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение строительных норм и правил;
— умение работать с технической проектной документацией.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы главной группы — начальник отдела финансового контроля управления контроля в области долевого строительства, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры .
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей гражданской службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются не менее одного г. стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Юриспруденция», «Экономика», «Финансы и кредит», укрупненная группа направления подготовки — «Экономика и управление» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Жилищный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2018 г. № 1683 О нормативах оценки финансовой устойчивости деятельности застройщика";
— Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2000 г. № 94н «Об утверждении плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкция по его применению»;
— Приказ Правительства Нижегородской области от 29 декабря 2006 № 453 «О порядке реализации Федерального закона от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ „Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации“ на территории Нижегородской области»;
— Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 20 декабря 2016 г. № 996/пр «Об утверждении формы проектной декларации»;
— Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 12 октября 2018 г. № 656/пр «Об утверждении формы и Порядка предоставления застройщиками в контролирующий орган отчетности об осуществлении деятельности, связанной с привлечением денежных средств участников долевого строительства для строительства (создания) многоквартирных домов и (или) иных объектов недвижимости, в том числе об исполнении примерных графиков реализации проектов строительства и своих обязательств по договорам, сводной накопительной ведомости проекта строительства»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о долевом строительстве;
— порядок проверки застройщиков, осуществляющих строительство многоквартирных домов и (или) иных объектов недвижимости с привлечением денежных средств граждан, требованиям федерального законодательства и иных нормативных правовых актов;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур.
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области контроля за долевым строительством;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере долевого строительства.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления государственного контроля в области долевого строительства;
— институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение законодательства при осуществлении контроля за долевым строительством;
— умение работать с нормативными базами.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы главной группы — начальник отдела проверки соответствия застройщиков и проектных деклараций управления контроля в области долевого строительства, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры .
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей гражданской службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются не менее одного г. стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Финансы и кредит», «Юриспруденция», «Экономика», укрупненная группа направления подготовки — «Экономика и управление» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
-Жилищный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— Приказ Правительства Нижегородской области от 29 декабря 2006 № 453 «О порядке реализации Федерального закона от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ „Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации“ на территории Нижегородской области».
— Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 12 октября 2018 г. № 656/пр «Об утверждении формы и порядка предоставления застройщиками в контролирующий орган отчетности об осуществлении деятельности, связанной с привлечением денежных средств участников долевого строительства для строительства (создания) многоквартирных домов и (или) иных объектов недвижимости, в том числе об исполнении примерных графиков реализации проектов строительства и своих обязательств по договорам сводной накопительной ведомости проекта строительства»;
— Приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 20 декабря 2016 г. № 996/пр «Об утверждении формы проектной декларации».
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
—  виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;
—  понятие реестра застройщиков, процедуры его формирования;
—  понятие проектной декларации, процедура подготовки заключения о соответствии застройщиков требованиям либо мотивированного отказа;
—  ограничения при проведении проверочных процедур;
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о долевом строительстве;
— порядок проверки застройщиков, осуществляющих строительство многоквартирных домов и (или) иных объектов недвижимости с привлечением денежных средств граждан, требованиям федерального законодательства и иных нормативных правовых актов;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области долевого строительства;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере долевого строительства.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и (или) иных объектов недвижимости;
— предмет, механизмы контроля лицом, деятельность которого связана с привлечением денежных средств граждан и юридических лиц для строительства (создания) многоквартирных домов и (или) иных объектов недвижимости;
— институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации и проведения проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение законодательства при осуществлении контроля за долевым строительством;
— умение работать с нормативными документами.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы главной группы — заместитель начальника отдела строительного надзора по районам области управления надзорной деятельности, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры .
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей гражданской службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются не менее одного г. стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Техника и технологии строительства», «Градостроительство», «Архитектура», «Командная строительно-квартирных органов», «Командная строительства и эксплуатации зданий и сооружений» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
—  Правительства Нижегородской области от 17 марта 2006 г. № 82 «Об органе исполнительной власти Нижегородской области, уполномоченном на осуществление государственного строительного надзора».
—  Постановление Правительства Нижегородской области от 22 марта 2006 г. № 86 «О порядке извещения о начале и этапах производства работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства».
— Постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2008 г. № 87 «О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 21 июня 2010 г. № 468 «О порядке проведения строительного контроля при осуществлении строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов капитального строительства»;
— Приказ Ростехнадзора от 26 декабря 2006 г. № 1128 «Об утверждении и введении в действие Требований к составу и порядку ведения исполнительной документации при строительстве, реконструкции, капитальном ремонте объектов капитального строительства и требований, предъявляемых к актам освидетельствования работ, конструкций, участков сетей инженерно-технического обеспечения» (вместе с «РД-11−02−2006… «);
— Приказ Ростехнадзора от 12 марта 2020 г. № 107 «Об утверждении форм документов, необходимых для осуществления государственного строительного надзора»
— приказ Федеральной службы по технологическому, экологическому и атомному надзору от 26 декабря 2006 г. № 1130 «Об утверждении и введении в действие Порядка формирования и ведения дел при осуществлении государственного строительного надзора (РД-11−03−2006)»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о градостроительной деятельности при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— порядок проверки соответствия выполняемых работ, применяемых строительных материалов в процессе строительства и результатов таких работ требованиям технических регламентов, нормам и правилам, а также требованиям иных нормативных правовых актов и проектной документации;
— требования технических регламентов при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур.
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области государственного строительного надзора;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере государственного строительного надзора.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления государственного строительного надзора;
— институт предварительной проверки обращений и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение строительных норм и правил;
— умение работать с технической проектной документацией.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы главной группы — начальник сектора по выявлению самовольных построек управления надзорной деятельности, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры .
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей гражданской службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Строительство», «Промышленное и гражданское строительство», «Градостроительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Архитектура», «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений», укрупненная группа направления подготовки — «Техника и технологии строительства» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Гражданский кодекс Российской Федерации;
-Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
— Федеральный закон от 13 июля 2015 г. № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
-Постановление Правительства Нижегородской области от 17 марта 2006 г. № 82 «Об органе исполнительной власти Нижегородской области, уполномоченном на осуществление государственного строительного надзора»;
— Постановление Правительства Нижегородской области от 25 ноября 2011 г. № 954 «Об утверждении Положения об инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области»;
— Приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 26 декабря 2006 г. № 1130 «Об утверждении и введении в действие порядка формирования и ведения дел при осуществлении государственного строительного надзора»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные умения:
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур;
— порядок рассмотрения обращений граждан, юридических лиц;
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области надзора за строительством;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами градостроительной деятельности;
— применение в работе требований и норм правил землепользования и застройки территорий, документации по планировке территории.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления регионального государственного строительного надзора, в том числе по выявлению самовольных построек;
— институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение законодательства при осуществлении регионального государственного строительного надзора при строительстве, реконструкции объектов капитального строительства, а также при определении признаков самовольного строительства;
— умение работать с нормативными документами, разрешительной и иной документацией.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы ведущей группы — консультант отдела строительного надзора по г. Нижнему Новгороду управления надзорной деятельности, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Техника и технологии строительства», «Градостроительство», «Архитектура» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Жилищный кодекс Российской Федерации;
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2008 г. № 87 «О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 21 июня 2010 г. № 468 «О порядке проведения строительного контроля при осуществлении строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов капитального строительства»;
— постановление Правительства Нижегородской области от 17 марта 2006 № 82 «Об органе исполнительной власти Нижегородской области, уполномоченном на осуществление государственного строительного надзора».
— постановление Правительства Нижегородской области от 23 марта 2006 № 86 «О порядке извещения о начале и этапах производства работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства».
— приказ Ростехнадзора от 26 декабря 2006 г. № 1129 «Об утверждении и введение в действие порядка проведения проверок при осуществлении государственного строительного надзора и выдачи заключений о соответствии построенных, реконструируемых, отремонтированных объектах капитального строительства требованиям технических регламентов (норм и правил), иных нормативно правовых актах, проектной документации;
— приказ Федеральной службы по технологическому, экологическому и атомному надзору от 26 декабря 2006 года № 1130 «Об утверждении и введении в действие Порядка формирования и ведения дел при осуществлении государственного строительного надзора (РД-11−03−2006)»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2016 г. № 54 «О государственном строительном надзоре Российской Федерации»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
б) иные профессиональные знания:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о градостроительной деятельности при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— порядок проверки соответствия выполняемых работ, применяемых строительных материалов в процессе строительства и результатов таких работ требованиям технических регламентов, нормам и правилам, а также требованиям иных нормативных правовых актов и проектной документации;
— требования технических регламентов при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур.
в) профессиональные умения:
— анализ законодательной базы в сфере осуществления государственного строительного надзора;
— осуществление производства по делам об административных правонарушениях;
— применение нормативно-правовых актов в области контроля за долевым строительством;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере долевого строительства.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления государственного строительного надзора;
— институт предварительной проверки обращений и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение строительных норм и правил;
— умение работать с технической проектной документацией.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы ведущей группы — консультант сектора информатизации отдела бюджетной политики и информатизации, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования.
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование.
1.2. Требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время
и достигать результата;
— коммуникативные умения.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования:
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направлению подготовки: «Экономика», «Финансы и кредит», «Государственный аудит» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки;
Дополнительное профессиональное образование в сфере закупок;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Бюджетный Кодекс Российской Федерации
— Налоговый Кодекс Российской Федерации
— Федеральный закон от 6 октября 1999 г. № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;
— Федеральный закон от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
— Постановление Правительства Нижегородской области от 26 января 2017 г. № 29 «Об учете имущества, находящегося в государственной собственности Нижегородской области, и ведения реестра имущества, находящегося в государственной собственности»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 1 декабря 2010 г. № 157н «Об утверждении единого плана счетов бухгалтерского учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и инструкции по его применению»;
— Приказ министерства финансов Российской Федерации от 6 декабря 2010 г. №162н «Об утверждении плана счетов бюджетного учета и инструкции по его применению»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 28 декабря 2010 г. № 191н «Об утверждении инструкции о порядке составления и представления годовой, квартальной, месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 6 июня 2019 г. № 85н «О порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 29 ноября 2017 г. № 209н «Об утверждении порядка применения классификации операций сектора государственного управления»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 27 августа 2018 г. № 184н «Об утверждении порядка составления и ведения сводной бюджетной росписи федерального бюджета и бюджетных росписей главных распорядителей средств федерального бюджета (главных администраторов источников финансирования дефицита федерального бюджета)»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 31декабря 2016 г. № 256-н «Об утверждении Федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Концептуальные основы бухгалтерского учета и отчетности организаций государственного сектора»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 13 июня 1995 г. N 49 «Об утверждении методических указаний по инвентаризации имущества и финансовых обязательств»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 31декабря 2016 г. № 257н «Об утверждении Федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Основные средства»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 31декабря 2016 г. № 258н «Об утверждении Федерального стандарта бухгалтерского учета для организаций государственного сектора «Аренда»;
— приказ министерства финансов Российской Федерации от 30 марта 2015 г. № 52н «Об утверждении форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, органами управления государственными внебюджетными средствами, государственными (муниципальными) учреждениями, и методических указаний по их применению»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
б) иные профессиональные знания:
— принципы бюджетного учета;
— знания основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере законодательства о бюджете, налогах и финансовом контроле;
— показатели бюджетной классификации, по которым отражаются расходы на осуществление деятельности инспекции;
— понятия и виды плана счетов бюджетного учета для органов государственной власти (государственных органов);
— порядок учета бюджетных обязательств;
— порядок осуществления внутреннего финансового контроля;
в) профессиональные умения:
— умение работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности;
— анализ законодательной базы в сфере бюджетного и налогового учета и отчетности;
— составление и представление бюджетной и налоговой отчетности;;
-оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;
— составление документов аналитического, справочно- информационного характера;
-формирование и составление бюджетной, налоговой и статистической отчетности (годовой, квартальной, месячной и оперативной);
-ведение бюджетного учета и отчетности в автоматизированных системах;
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— методы бюджетного планирования;
— принципы бюджетного и налогового учета и отчетности;
— основы трудового и гражданского законодательства;
— понятие контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд;
— порядок и особенности осуществления закупок;
— ответственность за нарушение законодательства по осуществлению бюджетного учета и отчетности;
2) к умениям:
— умение разрабатывать проекты правовых актов и иных документов по реализации функций и задач, возложенных на отдел;
— анализ эффективности и результативности расходования бюджетных средств;
— проведение инвентаризации денежных средств, товарно- материальных ценностей, расчетов с поставщиками и подрядчиками;
— владение специализированными программами по ведению бюджетного учета: «1С: Предприятие (бюджет) версия 8.3», «Web-Бюджет, «Skif БП» — (финансовая отчетность);
— планирование закупок;
— осуществления закупок;
— организация и проведение процедур определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) путем проведения конкурсов и аукционов;
— порядок осуществления закупок у единственного поставщика (подрядчика, исполнителя);
— исполнение государственных контрактов.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы ведущей группы — консультант сектора по работе с проблемными объектами управления контроля в области долевого строительства, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: обязательно наличие высшего образования.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
— мыслить стратегически (системно);
— планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные навыки;
— управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1.Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Государственное и муниципальное управление»,"Юриспруденция", «Экономика», укрупненная группа направления подготовки — «Экономика и управление» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Жилищный кодекс Российской Федерации;
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
-Федеральный закон от 26 октября 2002 г. № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участие в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
—  Федеральный закон от 29 июля 2017 г. № 218-ФЗ «О публично-правовой компании по защите прав граждан — участников долевого строительства при несостоятельности (банкротстве) застройщиков и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 12 сентября 2019 г. № 1192 «Об утверждении Правил принятия решения публично-правовой компанией „Фонд защиты прав граждан — участников долевого строительства“ о финансировании или о нецелесообразности финансирования мероприятий, предусмотренных частью 2 статьи 13.1 Федерального закона „О публично-правовой компании по защите прав граждан — участников долевого строительства при несостоятельности (банкротстве) застройщиков и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации“, и о признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 7 октября 2017 г. № 1233 «Об утверждении Правил выплаты публично-правовой компанией „Фонд защиты прав граждан — участников долевого строительства“ возмещения гражданам — участникам строительства, имеющим требования о передаче жилых помещений, машино-мест и нежилых помещений»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
-мониторинг сведений о многоквартирных домах, размещенных в ЕРПО;
-анализ документов в сфере долевого строительства;
в) профессиональные умения:
-практическое применение нормативно-правовых актов в области долевого строительства;
-работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере долевого строительства (в том числе, в единой информационной системе жилищного строительства);
-направление запросов и обработка информации, поступившей из Управления Росреестра по Нижегородской области.
2.2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
-предмет, механизмы осуществления контроля в области долевого строительства;
2) к функциональным умениям:
-применение законодательства при осуществлении контроля за долевым строительством;
-умение работать с нормативными базами.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы старшей группы — консультант отдела правовой работы управления организационно-правовой работы, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования.
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образование.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Трудовой кодекс Российской Федерации;
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
— Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
— Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
— Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»;
— Указ Президента Российской Федерации от 16 февраля 2005 г. №159 «О примерной форме служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности государственной гражданской службы Российской Федерации»; - Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации»;
— Указ Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. № 111 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)»;
— Указ Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 «Об общих принципах служебного поведения государственных служащих»;
— Указ Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»;
— Указ Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. № 557 «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей»;
—  Указ Губернатора Нижегородской области от 25 марта 2008 г. № 12 «Об утверждении Порядка ведения реестра государственных гражданских служащих Нижегородской области и реестров, государственных гражданских служащих государственных органов Нижегородской области»;
— постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
— Закон Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 41-З «О классных чинах государственной гражданской службы Нижегородской области»;
— Закон Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области»;
— Закон Нижегородской области от 7 сентября 2007 г. № 124-З «О дополнительных гарантиях права граждан на обращение в Нижегородской области»;
— Закон Нижегородской области от 3 октября 2007 г. № 129-З «О Правительстве Нижегородской области»;
— Закон Нижегородской области от 31 марта 2010 г. № 62-З «О системе исполнительных органов государственной власти Нижегородской области»;
— Указ Губернатора Нижегородской области от 15 января 2018 г. № 6 «Об утверждении структуры органов исполнительной власти Нижегородской области»;
— постановление Правительства Нижегородской области от 25 ноября 2011 г. № 954 «Об утверждении Положения об инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области».
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
— система органов государственной власти Российской Федерации и Нижегородской области;
— направления деятельности органов исполнительной власти, входящих в соответствующий блок заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства Нижегородской области;
— порядок рассмотрения обращений граждан, объединений граждан, в том числе юридических лиц;
— порядок работы с документами, направляемыми в управление Росреестра.
— порядок взаимодействия и официальной переписки с правоохранительными, судебными органами, иными органами государственной и муниципальной власти, организациями и гражданами;
— порядок работы по обеспечению производства по делам об административных правонарушениях, рассматриваемых в надзорных органах;
в) профессиональные умения:
— анализ законодательной базы в сфере осуществления государственного строительного надзора;
— осуществление производства по делам об административных правонарушениях;
— разработка проектов нормативных правовых актов по вопросам осуществления государственного строительного надзора;
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— понятие нормы права, нормативного правового акта;
— понятие проекта нормативного правового акта, этапы его разработки;
— понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов;
— процедура рассмотрения обращений граждан.
2) к функциональным умениям:
— разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и иных документов;
— подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;
— подготовка методических рекомендаций и разъяснений;
— подготовка информационно-аналитических и других материалов;
— проведение мониторинга законодательства.
— организация мероприятий (личного приема, совещаний);
— документирование мероприятий.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы старшей группы — главный специалист сектора по работе с проблемными объектами управления контроля в области долевого строительства, устанавливаются следующие квалификационные требования:

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образования.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Юриспруденция», «Экономика», укрупненная группа направления подготовки — «Экономика и управление» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2.2. Профессиональные знания и профессиональные умения:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Федеральный закон от 26 октября 2002 г. № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2004 г. № 214-ФЗ «Об участие в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 29 июля 2017 г. 218-ФЗ «О публично-правовой компании по защите прав граждан — участников долевого строительства при несостоятельности (банкротстве) застройщиков и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 12 сентября 2019 г. № 1192 «Об утверждении Правил принятия решения публично-правовой компанией „Фонд защиты прав граждан — участников долевого строительства“ о финансировании или о нецелесообразности финансирования мероприятий, предусмотренных частью 2 статьи 13.1 Федерального закона „О публично-правовой компании по защите прав граждан — участников долевого строительства при несостоятельности (банкротстве) застройщиков и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации“, и о признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 7 октября 2017 г. № 1233 «Об утверждении Правил выплаты публично-правовой компанией „Фонд защиты прав граждан — участников долевого строительства“ возмещения гражданам — участникам строительства, имеющим требования о передаче жилых помещений, машино-мест и нежилых помещений»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
— порядок подготовки материалов по делам об административных правонарушениях и рассмотрения административных дел;
— порядок привлечения лиц к административной ответственности;
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области контроля за долевым строительством;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере долевого строительства.
2.3. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления контроля в области долевого строительства;
— институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
2) к функциональным умениям:
— применение законодательства при осуществлении контроля за долевым строительством;
— умение работать с нормативными базами.

Должностной регламент (скачать)

В соответствии с должностным регламентом к кандидатам на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы старшей группы — главный специалист отдела строительного надзора по районам области управления надзорной деятельности, устанавливаются следующие квалификационные требования:

Размещение рабочего места предусматривается в г. Сергач Нижегородской области

1. Базовые квалификационные требования:
1.1. К уровню профессионального образования: высшее образования.
1.2. К стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки требования не предъявляются.
1.3. К базовым знаниям и умениям:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Устава Нижегородской области, Закона Нижегородской области от 30 декабря 2005 г. № 225-З «О государственных должностях Нижегородской области и Реестре должностей государственной гражданской службы Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службе Нижегородской области», Закона Нижегородской области от 7 марта 2008 г. № 20-З «О противодействии коррупции в Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 11 декабря 2009 г. № 920 «Об утверждении Регламента Правительства Нижегородской области», постановления Правительства Нижегородской области от 28 декабря 2018 г. № 912 «Об утверждении Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Нижегородской области и их структурных подразделениях»;
3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
4) умения включают в себя:
общие умения:
— умение мыслить стратегически (системно);
— умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
— коммуникативные умения;
— умение управлять изменениями.
2. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Профессиональные квалификационные требования:
1) к специальности, направления подготовки: «Строительство», «Строительство уникальных зданий и сооружений», «Техника и технологии строительства», «Градостроительство», «Архитектура» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
2) к профессиональным знаниям и профессиональным умениям:
а) знания в сфере законодательства Российской Федерации и Нижегородской области:
— Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
— Градостроительный кодекс Российской Федерации;
— Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
— Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
— Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. № 54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2008 г. № 87 «О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 21 июня 2010 г. № 468 «О порядке проведения строительного контроля при осуществлении строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов капитального строительства»;
—  Постановление Правительства Нижегородской области от 17 марта 2006 г. № 82 «Об органе исполнительной власти Нижегородской области, уполномоченном на осуществление государственного строительного надзора».
—  Постановление Правительства Нижегородской области от 22 марта 2006 г. № 86 «О порядке извещения о начале и этапах производства работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства».
— Постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2008 г. № 87 «О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию»;
— Постановление Правительства Российской Федерации от 21 июня 2010 г. № 468 «О порядке проведения строительного контроля при осуществлении строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов капитального строительства»;
— Приказ Ростехнадзора от 26 декабря 2006 г. «Об утверждении и введении в действие Требований к составу и порядку ведения исполнительной документации при строительстве, реконструкции, капитальном ремонте объектов капитального строительства и требований, предъявляемых к актам освидетельствования работ, конструкций, участков сетей инженерно-технического обеспечения» (вместе с «РД-11−02−2006… «);
— Приказ Ростехнадзора от 12 марта 2020 г. № 107 «Об утверждении форм документов, необходимых для осуществления государственного строительного надзора»
— приказ Федеральной службы по технологическому, экологическому и атомному надзору от 26 декабря 2006 г. № 1130 «Об утверждении и введении в действие Порядка формирования и ведения дел при осуществлении государственного строительного надзора (РД-11−03−2006)»;
— иные нормативные правовые акты применительно к исполнению своих должностных обязанностей.
б) иные профессиональные знания:
— порядок привлечения к административной ответственности за нарушение требований законодательства о градостроительной деятельности при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— порядок проверки соответствия выполняемых работ, применяемых строительных материалов в процессе строительства и результатов таких работ требованиям технических регламентов, нормам и правилам, а также требованиям иных нормативных правовых актов и проектной документации;
— требования технических регламентов при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
— назначение, задачи и способы осуществления надзорных мероприятий;
—  понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
—  ограничения при проведении проверочных процедур.
в) профессиональные умения:
— практическое применение нормативно-правовых актов в области государственного строительного надзора;
— работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере государственного строительного надзора.
2.2. Функциональные квалификационные требования:
1) к функциональным знаниям:
— предмет, механизмы осуществления государственного строительного надзора;
— институт предварительной проверки обращений и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
— процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
— меры, принимаемые по результатам проверки.
2) к функциональным умениям:
— применение строительных норм и правил;
— умение работать с технической проектной документацией.

Должностной регламент (скачать)

Граждане Российской Федерации, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют:
а) личное заявление (скачать);

личное заявление на включение в кадровый резерв (скачать);


б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005 г. № 667-р «Об утверждении формы анкеты для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», с фотографией (3*4) (скачать);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по учетной форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н с отметкой врача-психиатра и врача психиатра-нарколога);
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, в том числе:
 документы воинского учета — для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
 сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданином, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за три календарных года — 2017−2019 гг.) по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28 декабря 2016 г. № 2867-р (скачать).
Методические рекомендации по заполнению формы об адресах сайтов размещены на официальном сайте Минтруда России www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/11

Государственные гражданские служащие, замещающие должности государственной гражданской службы в инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области, изъявившие желание участвовать в конкурсе, подают заявление на имя представителя нанимателя.

Государственные гражданские служащие, замещающие должности государственной гражданской службы в иных государственных органах, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют:
1. Заявление на имя представителя нанимателя;
2. Заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с фотографией (3*4).

Место и время приема документов

Документы принимаются с 26 марта 2021 г. по 15 апреля 2021 г. по адресу: 603082, г. Н. Новгород, Кремль, корпус 14 «Центр обработки документов и работы с населением», пн.-чт. с 9.00 до 18.00, пт. — с 9.00 до 17.00, обед с 13.00 до 14.00.

Документы представляются гражданином (государственным гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (государственному гражданскому служащему) в их приеме.
При несвоевременном представлении документов, представлении их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.
Достоверность сведений, представленных гражданином, подлежит проверке. Сведения, представленные в электронном виде, подвергаются автоматизированной проверке в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

Условия и порядок проведения конкурса
В конкурсе могут принимать участие граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным квалификационным требованиям. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям для замещения этой должности.
Конкурс проводится в два этапа.
На первом этапе конкурса осуществляется прием документов участников конкурса и определяется их соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, а также к специальности, направлению подготовки (в случае их установления).
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.
На втором этапе конкурса оцениваются профессиональные и личные качества кандидатов, их профессиональный уровень.
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия будет исходить из соответствующих квалификационных требований к должности государственной гражданской службы и других положений должностного регламента, связанных с исполнением обязанностей по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством о государственной гражданской службе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами. Второй этап конкурса проводится не позднее чем через 30 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе.
При установлении в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на государственную гражданскую службу, он информируется представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе в письменной форме. В случае если гражданин представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о причинах отказа в участии в конкурсе направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы.

Не позднее чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса на официальном сайте инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области и официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» размещается информация о дате, месте и времени его проведения, список граждан (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе (далее — кандидаты), и направляются кандидатам соответствующие сообщения в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, — в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием указанной информационной системы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении государственной гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе следующих методов оценки:
• социально-психологическое тестирование (для должностей, относящихся к главной группе);
• тестирование на знание государственного языка Российской Федерации (русского языка), знания основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знания и умения в сфере информационно-коммуникационных технологий;
• тестирование по тематике профессиональной служебной деятельности исходя из области и вида профессиональной служебной деятельности;
• индивидуальное собеседование.

Предварительный квалификационный тест
В целях самостоятельной оценки претендентами своего профессионального уровня, претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса. Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.
В качестве предварительного теста используется тест, размещенный на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в разделе «Профессиональное развитие» (https://gossluzhba.gov.ru/self-assessment)
Доступ претендентам для прохождения предварительного теста предоставляется безвозмездно.
Результаты прохождения претендентом предварительного теста не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.

Предполагаемые даты проведения второго этапа конкурса:

• 4 мая 2021 г., 14.30 (предварительно) — социально-психологическое тестирование — для кандидатов, претендующих замещение вакантных должностей главной группы должностей (г. Н. Новгород, Кремль, корп.1, зал заседаний);
• 5 мая 2021 г., 10.00, 14.00 — тестирование на знание государственного языка Российской Федерации (русского языка), знания основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знания и умения в сфере информационно-коммуникационных технологий (г. Н. Новгород, ул. Октябрьская, д. 33, каб. 312, 3 этаж. Вход в здание по паспорту.);
Авторизация в компьютерной системе тестирования происходит через Единую систему идентификации и аутентификации (ЕСИА), что требует предварительной регистрации гражданина на портале госуслуг;
• 7 мая 2021 г., 11.00 — тестирование по тематике профессиональной служебной деятельности исходя из области и вида профессиональной служебной деятельности (г. Новгород, Кремль, корпус 14, каб. 225);
• 12 мая 2021 г., 11.00 (предварительно), 13 мая 2021 г., 11.00 (предварительно) — индивидуальное собеседование (г. Н. Новгород, ул. Высоковский проезд, д. 22).

ВНИМАНИЕ! Оценка профессионального уровня кандидатов будет производиться исходя из строгого соответствия установленным квалификационным требованиям для замещения должности государственной гражданской службы, а также наличия соответствующих знаний и умений. Формальное участие в конкурсе не приветствуется.

Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

При проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность государственной гражданской службы либо отказа в таком назначении.
Конкурсная комиссия вправе также принять решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области кандидата, который не стал победителем конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, но профессиональные и личностные качества которого получили высокую оценку.
При проведении конкурса на включение в кадровый резерв решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для включения его в кадровый резерв инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области для замещения должности государственной гражданской службы: главной группы, ведущей группы, старшей группы либо отказа во включении в кадровый резерв.

Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, — в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте инспекции государственного строительного надзора Нижегородской области и указанной информационной системе в сети «Интернет».
Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в архиве, после чего подлежат уничтожению. Документы для участия в конкурсе, представленные в электронном виде, хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалению.

Условия прохождения государственной гражданской службы
Профессиональная служебная деятельность государственного гражданского служащего осуществляется в соответствии с утвержденным должностным регламентом.
Государственному гражданскому служащему предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и статье 25 Закона Нижегородской области от 10 мая 2006 г. № 40-З «О государственной гражданской службы Нижегородской области», а при определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, — дополнительные государственные гарантии, указанные в статье 53 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Государственному гражданскому служащему обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам и т. д.
Оплата труда производится в соответствии с Законом Нижегородской области от 9 сентября 2003 г. № 76-З «О денежном содержании лиц, замещающих государственные должности Нижегородской области и должности государственной гражданской службы Нижегородской области».

Примерный размер денежного содержания
по должности государственной гражданской службы начальника отдела — от 27,4 тыс. рублей до 63,9 тыс. рублей; по должности государственной гражданской службы заместителя начальника отдела — от 21,9 тыс. рублей до 52,8 тыс. рублей; по должности государственной гражданской службы начальника сектора — от 20,8 тыс. рублей до 50,6 тыс. рублей; по должности государственной гражданской службы консультанта — от 19,5 тыс. рублей до 41,5 тыс. рублей; должности государственной гражданской службы главного специалиста — от 17,7 тыс. рублей до 32,9 тыс.рублей.
Иные условия прохождения государственной гражданской службы определяются служебным контрактом в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Более подробную информацию об условиях и порядке проведения конкурса можно получить по телефону: 8(831) 435−63−56.


 
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь?
Решаем вместе

Дата публикации

26 марта 2021, 08:29

Поделиться в соцсетях